Специальная оценка условий труда: что это и зачем она нужна?

На любом предприятии, будь то фабрика, завод или просто производственный цех, для рабочих создаются разные условия труда. Они могут влиять даже на здоровье человека. Ведь на предприятии могут использоваться вредные вещества. Раньше существовал специальный список, в который входили как вредные, так и опасные производства. И многие люди старались туда устроиться поработать пару лет перед пенсией. Благодаря этому они могли рассчитывать на повышенную пенсию, на определенные начисления.

Сегодня отсутствует "списочный" подход, так как он оказался не совсем эффективным. Более выгодно провести специальную оценку условий труда (СОУТ), так как в трудовом процессе на одном и том же предприятии могут быть совершенно разные воздействия на людей. На сайте http://ecote.su/ можно заказать спецоценку условий труда. Она будет проведена квалифицированными специалистами. Благодаря этому можно будет не только улучшить условия труда, но и скорректировать компенсационные выплаты определенной категории сотрудников на предприятии. Важно и то, что будут правильно производиться отчисления в Пенсионный фонд.

Производиться СОУТ должна не только на больших предприятиях, где рабочим приходится трудиться в загрязненном воздухе или среди вредных испарений. Оказывается, закон один для всех, и такая спецоценка должна проводиться на любом предприятии. Закон касается любого работодателя, даже если это просто предприниматель, на которого трудится несколько человек. Должно быть обследовано каждое рабочее место, чтобы убедиться в том, могут ли быть какие-то вредные воздействия на организм человека. Но существуют и некоторые исключения. Например, согласно Закону № 426-ФЗ могут не оцениваться некоторые рабочие места сотрудников. И о них, согласно статьи 3 этого Закона, сказано в двух пунктах - 3 и 4.

Также специальная оценка условий труда проводится еще в нескольких случаях:

- если на предприятии вводятся дополнительные рабочие места;

- произошли какие-то изменения или нововведения в технологическом процессе;

- когда на предприятие начало завозиться новое сырье;

- если руководством предприятия вынесено решение изменить средства индивидуальной защиты;

- когда на предприятии произошел какой-то несчастный случай.

Но в некоторых случаях инициатором такой спецоценки может выступить и профсоюз.

Дата публикации: 27.11.2016

Все новости раздела







Другие новости раздела

Профессиональная уборка помещений: выгодно ли это?
Чистота в загородном доме - это не только комфорт и уют в помещениях, но и залог хорошего здоровья тех, кто здесь живет. Ведь даже в пыли, которая оседает на мебели или в ковровых покрытиях, могут находиться вредоносные микробы...
Общие сведения про мостовые опорные краны
Мостовые опорные кран-балки используются на больших предприятиях и на складах. С их помощью можно перемещать с одного места на другое тяжелые грузы, оборудование. Такое название они получили благодаря своей конструкции. Ведь они изготовляются в виде моста, который перекинут через всю ширину цеха...
Фантазируйте с гибким неоном
Гибкий неон стал великолепной альтернативой для уже изрядно поднадоевших вариантов освещения. Этот вариант берет одновременно и своей надежностью, и гибкостью...

Еще новости

  • Красивые наборы военных открыток
  • Святые места в Татарстане





  • Яндекс.Метрика Система Orphus